么想的，竟然开始接受了这一局面，尤其是副校长徐邦华，还大力赞扬了这种互动现象，在校董会上公开表示要将这种局面维持下去，即不能让学生们失去了追求乐趣的兴致，也不能让教职工们放下约束学生维护校纪的劲头儿。

　　这样的结局纯粹是个

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　　意外，我乐享其成，但也开始加大力度整顿经营，我严令下属，坚决不能在经营服务上面出现问题，不能和学生顾客发生冲突，一定要搞好关系，将普通的服务与接受服务，营造成一种情感交流。

　　更不能让学生出现沉迷不能自拔，放纵不能自已的情况。想做到这一点很不容易，我把这个任务点放在了女徒们的身上。

　　我这200女徒都是前女子防身术的成员，现任闹氏综合技术学校在籍学员，兼备胎团指战员和前任大军教导员。她们的日常学习任务比较轻松，开学之后，所有的教务工作全部向外部学员倾斜，给女徒们留出了大量的时间和空间。

　　我要求她们组成了一个全新的部门，主要任务是通过网络、兴趣圈、校友组织等多种形式，和斯曼集团小澳门娱乐公司的顾客群体形成交流互动，确保他们在消费的同时也不能耽误学业。

　　这种引导他人情绪，控制他人行为的事情女徒们再拿手不过了。

　　在我的正确领导下，斯曼集团小澳门休闲娱乐公司在首月，不但赚回了装修和攻城梯等方面的投入，还获得净利润150万。

　　这回我算是喘过来气儿了，娱乐公司那边150万，学校的学费也全部结清收齐，刨出了必需消耗的学杂费和运营费用，还剩500多万。小香港方面，杰森也将上一个月的利润通过种种渠道进行转移，最终打入了我的秘密账户，大约700万。

　　这下我手里的资金就达到了将近1500万！

　　这笔钱一到位，我做的第一件事就是发工资稳定军心！

　　滋补天团一众核心成员10人，这里面包括了人在海外的泰森和新加入的文氏兄弟和花魁，闹氏门徒100人，斯曼集团保健品旗舰店职工50人，海外缘飞分公司职工50人，花魁及其属下女弟子200人，备胎团800人，前任大军2000人。恩...备胎和前任就不用给了，他们都是心甘情愿的。

　　总共400多人需要跟着我吃饭，我找杰森帮我做了份工资表，他经过一系列计算并听取了我的意见之后，给这400人定下了5个工资标准，以后每个月就按这个标准执行。

　　滋补天团成员，这10人享受一类工资标准，月薪3万至10万，年底双薪加分红，实际工资由东方抚琴视个人实际工作岗位和工作成绩定额。每月工资总额不得超过300万。

　　女弟子享受二类工资标准，月薪1万至3

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