曼禾大厦几层楼灯火通明,常务董事曳西疆主持全面工作,讨论将海岛星辰建设成湾区文旅示范项目,领着高管团队,攻坚一月有余。
四海建设高层干部,集团机要秘书五个室,规划、工程、行政三个部门正、副老总,分管总裁,齐聚于此,会议密集举行。
关于海岛文旅项目的可行性研究报告,与会人员从国家政策、市场形势、投资估算、投资风险等各种因素,进行具体研究、分析,确定有利和不利的因素、判断项目是否可行,估计成功率大小、经济效益和社会效益,形成供决策者和主管机关审批的上报文件。
曼禾集团全力以赴,势在必行。
曳西疆繁忙起来,每日睡不足5个钟,却丝毫不影响工作效率,熬到机要秘书五大科室,连连叫苦,问姚远跟住曳生几多年,如何顶得住?
姚远微笑相告,“楼要供,车要豪,女要靓,money到账,一切好聊。”
机要秘书室后生仔们竖起大拇指,“还是远哥高瞻远瞩,志向远大。”
这日中午,四海建设彭老总领着干部层,跟曳生汇报建设方案、生产工艺。
机要秘书室众人隔着玻璃见到曳生点了头,call内线,让姚远进入。
姚远送走四海高管一行人,回首便见到曳生靠着椅背闭目养神,决定食饭先,让机要秘书室送餐,是小厨房特制的清蒸鲈鱼和油鸡淋酱。
陪着曳生在休息区沙发上午餐后,姚远才见机插话,“四海hr,chloe,给我发信息,讲suri最近零散请过两三日病假。”
当初是姚远亲自联络人力资源部经理,将suri安排进四海建设实习,chloe虽未声张,已将suri视为姚远的人。
姚远身为第一董秘,几多人都得卖账,巴结都赶不上。
“病假?”
曳西疆遇着业务问题都没有蹙眉,现在有了,“麦哲伦道那家店保养不行?”
不是酵素店不行,姚远表示自己已经去查过suri会员卡的使用记录,“是suri根本就没有再去。”
不知道何处又惹到细妹不开心,也不多讲,出招无解,这一个月忙到没分神管她,果然冒出新问题。
曳西疆好似老父叹息,决定今晚回崧山府一趟,睇下苏蕤怎样。
谁料,曳西疆忙完,晚上9点过赶回崧山府38楼大宅,苏蕤竟然还未返屋!
细妹在电话里讲她在外面,还有事做。
?
她小小个女仔,还有什么事需要半晚上做?
没讲实话。
电话背景音嘈杂,曳西疆怀疑苏蕤是不是又到master去玩耍,立刻交待姚远,“让阿坚近日跟住苏蕤,探一探,换阿昌当私驾。”
他不放心啊。
苏蕤正常晚六点下班,在科技园站乘坐前往圣乔治道的bus,30分钟的时间,在崧山公园的前一个
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